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昆山百盛2016員工拓展訓練營
字號:〖 〗       添加日期:2016年4月19日       瀏覽:2388 次   
  

昆山百盛2016員工拓展訓練在我園順利開展,以下為您展示他們的精彩瞬間:

動員熱身小游戲

分組,團隊展示

拓展訓練--盲人方陣

培養團隊成員的溝通意識,理解團隊領導人及其領導風格對完成任務的影響和重要作用,培養團隊決策能力,培養學員科學的思維方式使學員理解角色定位及盡職盡責的完成本職工作的重要性。

拓展訓練--驛站傳書

了解溝通的過程和要素; 體會溝通中的組織障礙及控制; 認識到突破性思維的益處, 善于利用規則;增強相互合作的團隊精神

拓展訓練--信任背摔

信任在組織和團隊內部的必要性;責任感是組織中每個成員的自覺行為;規則流程在管理上的作用;換位思考才會相理解,避免沖突;分工合作,團隊成功;鼓勵和贊美互助。

拓展訓練--孤島求生

盲人島、啞人島、常人島各有優勢,但又各有長短。各層分別相當于一個團隊中的基層、中層、決策層。

每個人都應該有創新意思,積極的溝通思考。


拓展訓練--抱團打天下

團隊要有一定的默契;團隊會產生強大的凝聚力;不拋棄、不放棄,團隊是一個整體;每個人都有自己的責任和義務,做好自己的事的同時也要幫助他人。

戶外拓展訓練的所有項目都以體能活動為引導,引發出認知活動、情感活動、意志活動和交往活動。

通過戶外拓展訓練,參訓者可以顯著的提高:認識自身潛能,增強自信心,改善自身形象;克服心理惰性,磨練戰勝困難的毅力;啟發想象力與創造力,提高解決問題的能力;認識群體的作用,增進對集體的參與意識與責任心;改善人際關系,學會關心,更為融洽地與群體合作;學習欣賞、關注和愛護大自然。

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